Con la colaboración de: Aída Teresa Chávez Uribe – Especialista en RRHH.
¿Qué es ser una ESR?
Una empresa socialmente responsable reconoce su impacto social y ambiental, asume su compromiso y trabaja activamente para generar mejoras en su entorno y comunidad. Esta empresa además de buscar maximizar sus ganancias, también se preocupa por el bienestar de las personas y del planeta.
Una empresa socialmente responsable adopta prácticas éticas y sostenibles en todas sus operaciones, desde la adquisición de materias primas hasta el despido de sus empleados. También se esfuerza por reducir su huella de carbono y mejorar la calidad de vida de las comunidades en las que opera.
Además, una empresa socialmente responsable fomenta la diversidad e inclusión dentro de su equipo de trabajo. Ofrece a sus colaboradoras y colaboradores un entorno laboral justo y saludable.
También participa en actividades filantrópicas y de responsabilidad social, como realizar donaciones a organizaciones benéficas o colaborar en proyectos que beneficien a la comunidad.
Es importante destacar que ser una empresa socialmente responsable es bueno para la sociedad y el medio ambiente y adicionalmente puede ser beneficial para el éxito a largo plazo de una empresa.
Las personas consumidoras e inversionistas muestran mayor interés en apoyar empresas con prácticas responsables social y ambientalmente.
Incluso están dispuestas a pagar más por productos o servicios alineados con estos valores.
En conclusión, ser una empresa socialmente responsable implica adoptar una visión amplia y de largo plazo en la forma de hacer negocios.
Este enfoque considera tanto los intereses financieros de la empresa como su impacto social y ambiental.
Hacer negocios de forma ética y sostenible puede convertirse en un factor clave para el éxito empresarial a largo plazo.
Fundamentos de la Empresa Socialmente Responsable
El término “Empresa Socialmente Responsable” se ha escuchado en los últimos años como un tema relevante y novedoso. Formar parte de una Empresa Socialmente Responsable puede aportar un valor agregado a sus propias empleadas y empleados.
El entorno actual necesita organizaciones que operen de forma sustentable en lo económico, social y ambiental, cuidando los recursos naturales para las futuras generaciones.
Aunque existen diversas definiciones sobre lo que significa ser una Empresa Socialmente Responsable (ESR), todas comparten principios orientados al bienestar integral.
Buscan generar un impacto positivo en los ámbitos ambiental, social y económico, a través de acciones como:
- La ética y la gobernabilidad empresarial, es decir, integrar los principios a la dignidad humana y el desempeño ético de los negocios.
- Calidad de vida en las organizaciones, esto contempla la dimensión social del trabajo. Por ejemplo, el cuidado de las y los colaboradores y el empleo digno.
- Vinculación, compromiso y desarrollo con la comunidad, con participación como ciudadanía corporativa.
- Cuidado y preservación del medio ambiente con productos o servicios que beneficien al entorno y a los seres humanos.
Entonces, una Empresa Socialmente Responsable (ESR) es aquella que fundamenta su visión y compromiso en acciones, políticas, programas y toma de decisiones que benefician a su negocio y que inciden positivamente en la sociedad, el medioambiente y las comunidades en donde operan, así que van más allá de sus obligaciones regulares.
Reconocen a las Afores por su compromiso social
Además de preocuparse por cuidar y aprovechar al máximo cada recurso e insumo, así como poner atención en su comportamiento y el de su personal, las ESR buscan construir relaciones sostenibles y permanentes con grupos y organizaciones claves en la comunidad, así como actividades y programas que promuevan y fortalezcan la calidad de vida.
Por su compromiso social y su gestión responsable, el Distintivo de Empresa Socialmente Responsable (ESR), otorgado por el Centro Mexicano de Filantropía (CEMEFI), señala a las Afores como organizaciones enfocadas en la sustentabilidad económica, social y ambiental a nivel mundial.
En este sentido la responsabilidad social es una conducta, una forma de pensar y una decisión que impacta en todas las actividades de la organización, ayudando a mejorar la confianza de su personal y clientas y clientes.
De igual manera, como valor agregado y una ventaja competitiva, las Afores que se distinguen por su compromiso social, pueden en su proceso de inversión, contar con un mejor portafolio y realizando una revisión más completa de los proyectos en los que invierte.
